1、负责教务部门日常管理。
2、负责编制课程流程计划，参与课程教材的编写、制订、保存与管理。
3、制定年度、季度、月度教学工作计划，并在教学过程中保证实施。
4、配合教师完成各类培训，及各类培训课程成效的书面问卷收集与整理，保证教学质量,按照学校规定的时间准确无误的录入课时，负责教学效果的监管工作；
5、负责培训场地、培训器材的清洁与管理。负责教材准备、教学耗材申购工作，并有效排课，合理规划班级并做好教学秩序及常规工作的检查和反馈工作；
6、负责学员、教师的排课，按照教学计划和学员需求安排落实教学。
7、配合学校做好教师、学员的考勤；
二、岗位要求
1、可以熟悉运行电脑办公软件。
2、计算机专业优先
3、要求文字表达能力，文件理解能力较好。
4、会简单PPT制作。

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